Контрактна служба в Збройних Силах України під час воєнного стану має чіткі правила. Багато хто вважає, що після підписання контракту вийти можна лише після завершення бойових дій. Насправді закон передбачає конкретні підстави, за якими контракт можна припинити законно і без кримінальних наслідків.
Ключовий документ — стаття 26 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу». Саме вона визначає, коли контракт припиняється, а військовослужбовець звільняється. У 2024–2026 роках до закону внесли зміни, які особливо важливі для тих, хто укладав контракт уже під час воєнного стану. Тепер закінчення строку такого контракту саме по собі дає право на звільнення, якщо людина не хоче продовжувати службу.
Важливо розуміти: самовільне залишення частини — це не спосіб «вийти». Це кримінальне правопорушення. Єдиний правильний шлях — рапорт, документи і наказ командира.
Основні підстави для розірвання контракту під час воєнного стану
Під час дії воєнного стану перелік підстав для звільнення контрактників є вичерпним. Він зазначений у пункті 3 частини п’ятої статті 26 Закону. Ось головні з них:
| Підстава | Що потрібно | Особливості |
|---|---|---|
| Закінчення строку контракту | Рапорт + копія контракту | Тільки для контрактів, укладених під час воєнного стану |
| Стан здоров’я | Постанова ВЛК | Непридатність або тимчасова непридатність з переоглядом |
| Сімейні обставини | Документи, що підтверджують підставу | Чіткий перелік з частини 12 статті 26 |
| Досягнення граничного віку | Паспорт, військовий квиток | 60 років (рядовий, сержантський, офіцерський склад) |
| Звільнення з полону | Документи про звільнення | Якщо немає бажання продовжувати службу |
Джерела даних: Закон України «Про військовий обов’язок і військову службу», роз’яснення Міністерства оборони України.
Найчастіше люди звертаються саме через закінчення строку контракту. Якщо контракт уклали після 24 лютого 2022 року на конкретний строк і цей строк минув, а ви не подали рапорт про продовження — командування зобов’язане звільнити. Це прямо прописано в підпункті «ж» пункту 3 частини п’ятої статті 26.
Звільнення за станом здоров’я
Це одна з найпоширеніших підстав. Процедура починається з рапорту на ім’я командира частини з проханням направити на військово-лікарську комісію. Після проходження ВЛК ви отримуєте постанову.
Якщо комісія визнає непридатність до військової служби або тимчасову непридатність з переоглядом через 6–12 місяців — це вже підстава для звільнення. У рапорті на звільнення потрібно чітко вказати номер і дату постанови ВЛК.
У практиці часто виникають затримки з направленням на комісію. Якщо командування ігнорує рапорт більше двох тижнів, варто зафіксувати це письмово і звертатися до вищого командування або через застосунок «Армія+».
Сімейні обставини: що саме дає право
Перелік сімейних підстав наведено в частині 12 статті 26 Закону. Під час воєнного стану діють не всі пункти, але основні залишаються чинними. Серед них:
- наявність трьох і більше дітей віком до 18 років;
- виховання дитини з інвалідністю за відсутності інших осіб, зобов’язаних це робити;
- необхідність постійного догляду за хворою дружиною (чоловіком), дитиною або батьками, що підтверджується висновком МСЕК чи ЛКК;
- загибель або зникнення безвісти близького родича під час проходження ним військової служби.
Кожну підставу потрібно підтвердити документами: свідоцтвами про народження, висновками МСЕК, рішеннями суду про опіку. Без цього рапорт повернуть.
Покрокова процедура подання рапорту
Процес виглядає так:
- Підготуйте рапорт у двох примірниках. У ньому вкажіть звання, посаду, ПІБ, точну підставу з посиланням на підпункт і частину статті 26, перелік додатків і прохання звільнити зі служби.
- Подайте рапорт особисто під підпис у канцелярії або через електронні системи («Армія+», СЕДО). Якщо подаєте поштою — цінним листом з описом вкладення.
- Збережіть другий примірник з відміткою про прийняття. Це ваш головний доказ.
- Дочекайтеся наказу про звільнення і наказу про виключення зі списків особового складу. Без другого наказу ви формально залишаєтеся на обліку частини.
Строк розгляду рапорту — до 14 днів (у невідкладних випадках — до 48 годин). Якщо відповіді немає, можна оскаржувати бездіяльність у адміністративному суді. Судова практика 2025–2026 років уже має рішення, де суди зобов’язували командування видати наказ саме через закінчення строку контракту.
Найпоширеніша помилка — подавати рапорт уже після закінчення строку контракту. Краще робити це за 30–45 днів до цієї дати.
Нові мотиваційні контракти 2026 року
З літа 2026 року діє нова система контрактів, запроваджена постановою Кабінету Міністрів. Піхотно-штурмові, бойові та базові контракти мають чіткі строки (10, 14 або 24 місяці). Після їх закінчення військовослужбовець має гарантоване право на звільнення і відстрочку від мобілізації — базово шість місяців плюс додатковий час залежно від участі в бойових діях.
Для переходу на новий контракт чинні військовослужбовці подають рапорт через «Армія+». Попередній контракт при цьому автоматично припиняється.
Це суттєво змінило ландшафт. Раніше багато хто боявся, що контракт «розтягнеться» до кінця війни. Тепер є конкретна дата і конкретне право.
Якщо ваш контракт укладено під час воєнного стану і строк минув — ви маєте безумовне право на звільнення за підпунктом «ж» пункту 3 частини п’ятої статті 26.
Усі ці механізми працюють тільки тоді, коли людина діє офіційно. Будь-які спроби обійти процедуру через самовільне залишення частини призводять до кримінальної відповідальності і ускладнюють подальше звільнення.
Правильно складений рапорт, повний пакет документів і фіксація кожного кроку — це те, що реально працює. Закон дає інструменти. Головне — ними скористатися вчасно і точно.
