Порушення правил військового обліку в Україні під час особливого періоду тягне за собою відчутні фінансові наслідки. Станом на 2026 рік розміри адміністративних стягнень залишаються на рівні, встановленому Законом № 3696-IX, і стосуються як звичайних громадян, так і посадових осіб підприємств.
Основні норми закріплені в статтях 210 та 210-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення. Вони регулюють відповідальність призовників, військовозобов’язаних, резервістів і керівників організацій за недотримання вимог щодо обліку, оновлення даних і виконання розпоряджень територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки.
Практика ТЦК і судів показує, що найчастіше штрафи накладають за неявку за повісткою, несвоєчасне повідомлення про зміну місця проживання чи сімейного стану, а також за неналежне ведення обліку на підприємствах. Розберемо детально, які саме суми передбачені, за що саме карають і як можна зменшити розмір стягнення.
Розміри штрафів за статтями 210 і 210-1 КУпАП
Неоподатковуваний мінімум доходів громадян для розрахунку розміру штрафу становить 17 гривень. Саме від цієї суми відштовхуються множники, зазначені в Кодексі.
За частиною 3 статті 210 КУпАП порушення правил військового обліку в особливий період (а він триває з 24 лютого 2022 року) тягне за собою штраф від 1000 до 1500 неоподатковуваних мінімумів. Це відповідає сумі від 17 000 до 25 500 гривень для фізичних осіб.
Повторне порушення протягом року коштує дорожче — від 300 до 500 мінімумів у звичайний час, але в умовах особливого періоду застосовується підвищена санкція. Для посадових осіб і юридичних осіб діє стаття 210-1: від 2000 до 3500 мінімумів, тобто від 34 000 до 59 500 гривень.
| Категорія порушника | Стаття КУпАП | Розмір штрафу (особливий період) |
|---|---|---|
| Призовник, військовозобов’язаний, резервіст | 210 (ч. 3) | 17 000 – 25 500 грн |
| Посадова особа / керівник підприємства | 210-1 | 34 000 – 59 500 грн |
| Юридична особа | 210-1 | 34 000 – 59 500 грн |
Дані наведені згідно з чинною редакцією Кодексу України про адміністративні правопорушення та роз’ясненнями 2026 року.
Конкретний розмір у межах діапазону визначає керівник ТЦК, враховуючи обставини справи, повторність і ступінь порушення.
За які дії найчастіше накладають штраф
Перелік типових порушень сформований практикою територіальних центрів і Порядком організації та ведення військового обліку, затвердженим постановою Кабінету Міністрів № 1487.
Для громадян це, насамперед:
- неявка за повісткою без поважної причини;
- несвоєчасне оновлення персональних даних у ТЦК або через застосунок «Резерв+»;
- неповідомлення про зміну місця проживання, сімейного стану чи місця роботи протягом семи днів;
- втрата або псування військово-облікових документів без негайного повідомлення;
- відмова від проходження військово-лікарської комісії.
Кожен із цих фактів може стати окремою підставою для складання протоколу. Якщо порушення виявлені під час однієї перевірки, ТЦК іноді виписує кілька постанов.
Для підприємств і посадових осіб перелік ширший. Штраф загрожує за прийняття на роботу особи без військово-облікових документів, непризначення відповідального за облік, неподання списків працівників до ТЦК, невиконання розпоряджень про оповіщення та незабезпечення явки працівників.
Порядок накладення і строки давності
Справу розглядає керівник районного або міського ТЦК. Протокол складається на місці або за результатами перевірки. Адміністративне стягнення може бути накладене протягом трьох місяців з дня виявлення порушення, але не пізніше одного року з дня його вчинення.
Після винесення постанови особа має право оскаржити її в суді протягом десяти днів. Судова практика 2025–2026 років свідчить, що частина постанов скасовується, якщо ТЦК не довів факт порушення належними доказами або порушив процедуру складання протоколу.
Важливий нюанс стосується сплати. З 2025 року діє механізм добровільної сплати 50 % від мінімального розміру штрафу. Якщо протягом десяти календарних днів з дня набрання постановою законної сили особа самостійно звертається і сплачує половину суми (наприклад, 8500 гривень замість 17 000), провадження вважається закритим. Таку можливість надає застосунок «Резерв+» і безпосереднє звернення до ТЦК.
Як уникнути штрафу і що робити, якщо його вже виписали
Найпростіший спосіб — своєчасно виконувати обов’язки. Оновлення даних через «Резерв+» займає кілька хвилин і фіксується в реєстрі. При зміні місця проживання або роботи варто письмово повідомити ТЦК і зберегти підтвердження відправлення.
Якщо повістку вже вручили, варто з’явитися або письмово повідомити про поважну причину (хвороба, догляд за близькими, перебування за кордоном з офіційним підтвердженням). У разі неявки через об’єктивні обставини суди часто стають на бік громадян.
Коли постанову вже винесли, є два шляхи. Перший — сплатити 50 % у встановлений строк. Другий — оскаржити в адміністративному суді. Підставами для скасування можуть бути відсутність доказів вручення повістки, порушення строків складання протоколу або помилки в кваліфікації діяння.
Сплата штрафу не звільняє від обов’язку з’явитися до ТЦК і виконати вимоги військового обліку. Вона лише закриває конкретне адміністративне провадження.
Для підприємств критично важливо призначити відповідальну особу, вести облік згідно з Порядком № 1487 і своєчасно подавати відомості. Перевірки ТЦК проводяться планово і позапланово, а штрафи на керівників можуть повторюватися за кожне виявлене порушення.
В умовах тривалого особливого періоду контроль за військовим обліком залишається жорстким. Знання актуальних розмірів стягнень, строків і можливостей зменшення штрафу дозволяє мінімізувати ризики як для громадян, так і для бізнесу. Своєчасне виконання вимог законодавства залишається найнадійнішим способом уникнути фінансових втрат.
